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牵头单位：省委宣传部、省委组织部；责任单位：各地各部门；完成时限：6月底前取得阶段性成果，并长期坚持。13。发扬“短实新”文风。发文应当确有必要，可发可不发的坚决不发，确需发文的要简明扼要。除中长期规划等文件外，其他党内法规和规范性文件、综合报告不超过5000字，专项工作报告不超过2000字。贯彻落实上级文件，可结合实际制定务实管用的举措，除有明确规定外，不再制定贯彻落实意见和实施细则，确保2019年发给县级以下的文件减少30%-50%。

经济观察报：能具体谈谈那段经历吗？柳传志：是IBM企业在2003年底来找的我们。IBM当时的情况是，在硬件业务上全面赔钱，原因就是同样的业务、同样的人却做不来两件事情，就好像穿着西装去卖油条。然而，并购IBM全球PC业务这一动议，在当时联想控股的董事会上，没有一个人表示赞成。因为大多数人都认为，像联想集团这样一个30亿美元的公司要并购美国一个100多亿美元的著名世界级大公司是不太可能的，而且也有着非常大的风险。

刘淑青称，上市公司其他业务板块同样面临着沉重的历史债务及资金困境，目前公司全体员工仍然在全力以赴地探索业务发展机会，并已实现局部业务的创新。具体来讲，乐视视频业务依托海量片库仍维持稳定的运营能力，在短视频业务领域做了初步尝试，目前团队正在积极推进中；云计算公司一方面保持对超级电视和视频业务提供稳定的技术服务，同时团队也在积极探索更广阔的社区和家庭场景的云服务模式。

9、要让每个人都有参与度和成就感曾是巨人网络联合创始人、全面负责《征途》游戏整体运营的岳弢曾表示，史玉柱很讲江湖道义，你的意见无论被采纳还是被拒绝，都会知道原因，同时也能获得很大的利益空间。当时在巨人只要贡献大的，无论是什么样的职务、岗位，史玉柱给的回报都非常好，在大额奖金和升职上面的自由度非常大。最开始做游戏的时候，理论上没有奖金。不过那时候史玉柱保证研发团队每个季度都有过百万的奖金。

佛罗里达大学人类学教授杰弗里⋅约翰逊是NASA人类探索研究模拟项目的顾问。他表示有一个“小丑“一样的同伴，可以促进团队合作。那么，什么样的人会被NASA选中呢？“These are people that have the ability to pull everyone together， bridge gaps when tensions appear and really boost morale。”

据香港大公文汇全媒体新闻中心报道，会上，国际友人Peter回忆，7月1日的晚上，他在电视上看到暴徒冲击进入立法会，第二天，他早早就来到了这里，他看到了暴徒对这里造成的破坏，接着，他又在电视上看到，暴徒们对位于西环的中联办造成的破坏，最严重的是，暴徒们对香港国际机场累计5天的“占领”与暴行。